为深化产教融合，搭建校企协同育人桥梁，精准对接行业人才需求，助力学院学生高质量就业，12月9日上午，海洋之神计算机工程与科学学院在1104会议室举行“校企携手，育见未来”企业导师聘任仪式。中国电信上海分公司人力资源中心主任骆巍，中国商飞人力资源共享中心副部长曹文军，上海非凸智能科技有限公司首席运营官郑媛姿，中通快递股份有限公司招聘赋能部高级经理司苛，上海矩阵超智系统集成有限公司运营总经理李宜安及部分企业招聘负责人，海洋之神招生就业处副处长贺利，计算机学院党委书记朱宏涛及学院全体辅导员与学生骨干代表共同出席了本次仪式。仪式由学院党委副书记、副院长赖练主持。
锚定育人目标，共筑合作基石
仪式伊始，学院党委副书记、副院长赖练对各位企业嘉宾的莅临表达诚挚感谢，并围绕学院历史沿革、学科专业建设成果、“1024”人才培养举措及2026届毕业生生源情况展开介绍，她表示，聘任企业导师是学院打破校企壁垒、将行业资源转化为育人优势的关键举措，有助于学生精准把握行业脉搏、明晰职业发展方向。
凝聚行业力量，赋能成长之路
学院党委书记朱宏涛为骆巍、曹文军、郑媛姿、司苛、李宜安5位企业嘉宾颁发计算机学院企业导师聘书。手中的聘书不仅是一份荣誉，更是校企携手育人的责任与承诺，标志着行业专家正式加入学院育人队伍。
洞察行业前沿，传递人才需求
聘任仪式后，企业导师们结合自身行业经验与企业发展实践，围绕行业趋势、人才培养标准、校企合作新模式等核心话题展开分享。
中国电信上海分公司人力资源中心主任骆巍从通信行业提质增效的需求出发，分享了企业对复合型技术人才的需求标准，希望学校和学院的教育教学能注重培养学生的创新能力、掌握市场需求的敏锐性以及系统性思维，能增加对企业、对社会的了解。
中国商飞人力资源共享中心副部长曹文军结合C919国产大飞机制造领域的解决“卡脖子”问题和技术创新的需求，强调了计算机技术在航空工业中的应用价值，提出校企可以在专项人才培养和组建联合团队方面探索合作路径，从而更加精准地对接人才需求。
中通快递股份有限公司招聘赋能部高级经理司苛结合物流行业数字化升级趋势，强调行业对人才数据分析、人工智能应用能力的要求，为学生职业选择提供了新视角。
上海非凸智能科技有限公司首席运营官郑媛姿简要介绍了公司情况，并围绕算法交易、金融发展领域，指出跨专业知识可以结合发挥作用，鼓励学生注重实践能力与创新思维的培养。
上海矩阵超智系统集成有限公司运营总经理李宜安强调企业对人形机器人设计和算法运行方面的人才需求，从企业用人角度出发，希望学生能有“从0到1”的创新能力和打破学科壁垒的跨界思维。
在交流研讨环节，与会人员围绕人才培养方案优化、实习就业合作、学生职业素养提升等议题展开深入交流。
凝聚合作共识，共启育人新篇
党委书记朱宏涛代表学院和谢少荣院长对企业导师们的倾情分享与大力支持再次表示感谢。他指出，此次活动紧扣中央“稳就业、稳企业、稳市场、稳预期”的“四稳”部署，具有极强的现实意义。希望以此次企业导师聘任仪式为契机，进一步与各行各业的头部企业加强全方位深度合作，通过完善产教融合的人才培养方案、探索科教融合赋能人才培养的新路径，营造校企合力育人的浓厚氛围，不断提升育人质效。
学校招生就业处副处长贺利表示，此次交流是一场双向奔赴的深度互动，5家涵盖多领域的企业为师生带来了多元行业视角。她指出，各类企业是专业人才服务经济主战场的核心阵地，向在沪企业输送人才是学校服务上海发展的重要举措，企业对学生的认可是学校办学成果的直接体现，校方将进一步整合校企资源，深化合作联动，让企业提供的资源支持转化为人才培养的实效，实现校企双向赋能、协同育人。
此次企业导师聘任仪式的成功举行，为学院与企业搭建了更加稳固的合作桥梁，学院未来也将有效整合校企双方资源优势，为学生成长成才与生涯发展助力赋能，实现学院人才培养工作再上新台阶。
